鸡西：多举措就业服务不打烊 保用工网上招聘不停歇

消费日报网讯（ 记者 佟强 张楠 □ 孟庆华）“因为疫情我们一直待在家里，人社部门为我们送来了招聘信息，不但解决就业难题，还有专车接送上岗，服务真是方便周到。”日前，密山人社局按照鸡西市人社局下发的《关于做好农民工“点对点”服务保障工作的通知》要求，积极与山东、浙江、江苏等用工单位联系，招聘100余名农民工，统一乘坐专车返岗复工，让农民工出家门上车门，下车门进厂门。这也是我市人社部门满足企业用工需求，稳定就业的一个缩影。

连日来，市人社局在全力做好疫情防控工作的同时，主动服务，积极作为，全面落实各项稳就业保民生惠企、惠民政策，多措并举推进“稳就业、保用工”各项工作，全力服务经济社会发展。着力落实就业优惠政策。做好疫情防控期间一次性吸纳就业补贴工作。对防疫期间开工生产配送疫情防控急需物资的企业，吸纳登记失业半年以上人员就业且签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险的，给予一次性吸纳就业补贴，全力确保重点企业用工。下发了《关于做好我市疫情防控期间创业担保贷款工作的通知》，下大力气服务好重点群体创业和符合条件的小微企业发展。对已发放个人创业担保贷款，借款人患新冠肺炎的，可向贷款银行申请展期还款，展期期限原则上不超过1年，财政部门继续给予贴息。对受疫情影响暂时失去收入来源的个人和小微企业，申请贷款予以优先支持。1-2月份，全市共为55名创业者发

放创业担保贷款725万元。

全面调查摸底，助力重点企业复工复产。市人社部门利用市、县(市)、乡三级网络平台，在全市上下开展农民工就业情况调查摸底，核清农民工计划返岗和就业意愿、就业需求等基本情况，通过对接工信、发改等部门和通过外省劳务协作平台，对我市重点企业和外省用工企业抢前抓早摸排用工需求，准确掌握用工信息，多角度推荐用工岗位。并通过预约申报材料、简化办事流程、强化过程监管等方式积极构建疫情时期技能培训新模式，全力以赴抓好域内重点企业复产用工服务。日前，已将虎林珍宝岛药业股份有限公司新吸纳的31名生产工人纳入以工代训职工范围，进行了适岗技能培训，并及时兑现以工代训补贴，给企业普惠政策红利。

网络招聘活动线上“春风送暖”。为不影响用人单位和求职人员的招聘求职需求，市就业局创新招聘方式，着力打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的线上“春风行动”，通过网络和电话，积极招募各类用人企业，梳理用工岗位信息，先后组织3期“春风战‘疫’2020年春风行动网络招聘会”，累计共发布招聘企业160家，提供岗位近2600个。实现了“足不出户、找到工作、招到人才”。目前，线上招聘直接浏览量36703次，用工企业接到求职电话312人，达成初步就业意向109人，通过视频面试待全面复工后直接签订劳动合同上岗47人。同时，市就业局利用鸡西就业服务中心和鸡西人力资源市场微信公众号等平台，推出网上办、微信办、电话办、邮寄办等“不见面”办公服务方式，全面开通网络办公渠道。截至目前，就业大厅通过微信群受理解答相关业务1680条。电话咨询预约931通，办理电话预约申报退休、打印档案等业务114人；办理移交经养老保险科审批合格的各类退休人员《退休审批表》及申报材料特殊工种退休人员596份、病退人员15份、正常退休人员537份。

鸡东县“点对点”劳务输出奔赴安徽、江西等地

“点对点”服务农民工，搭建招工直通车。为满足农民工外出务工需求，市人社局成立推进农民工“点对点”服务保障专班，下发《关于做好农民工“点对点”服务保障工作的通知》，按照“四位一体”工作协调机制，逐户进行排查，逐人进行外出务工意向登记。利用广播、QQ群、微信群、上门推介等渠道精准发布用工信息。在精准摸排农民工外出务工意向的同时，积极同用工单位取得联系，使农民工与用工单位形成“点对点”对接。同时，经市政府协调，为需要返城返岗的外出务工人员出行安排专车接送，实现从家门到车门、从车门到厂门的无缝对接，全方位保障员工的健康需求。目前，密山市共组织6次9辆大型客车，输送农民工186人到江苏、山东、浙江等地；鸡东县组织3次3辆客车，输送农民工61人到安徽、江西。