宿迁宿豫：深化校企合作 全力打造高水平技能培训基地

　　作为宿豫区技能型人才的重要输出基地，近年来，宿迁技师学院通过抓体制改革、技能人才培养等工作，努力把学院建成全省高水平技能培训基地。

　　5月8日上午，在宿迁技师学院机电工程系数字设计室里，备战年度技能大赛的学生们正在学习3D打印的相关知识点。今年二年级的杨宇，去年第一次参加省级技能大赛就获得了二等奖。

　　宿迁技师学院学生杨宁告诉记者：“通过每次比赛，每次成就感特别大，对自己特别自信，当然也学到很多专业性知识。”

　　以赛促课。近年来，宿迁技师学院鼓励师生积极参加各级各类技能大赛，不仅让学院的课程得到进一步的优化，办学实绩也取得新成果。仅去年，学院就斩获省赛5金6银6铜，市赛14金21银23铜。

　　“参加技能大赛的他们在软件使用上、在数字设计上面就特别地精通。像企业的话，它第一时间就会把这样的人给抢走了，我们是供不应求的。”宿迁技师学院机电工程系教学主任陆星说。

　　技能培训的最终目的是为了让学生能够就业。这两年，技师学院大力实施电子商务、机电工程、汽车技术、餐饮旅游、艺术设计“2+2+1”专业发展战略，建设和转型一批与地方产业相匹配的特色专业，同时与宿迁生态化工科技产业园、宿迁电商产业园区等单位签订了政校企战略合作框架协议，并与京东、北斗等企业开办订单定制培训班20多个。2021年下半年，学院为地方企业输送毕业生752人。

　　今年，学院正紧紧围绕2022年度改革创新项目，健全完善政校企协作育人模式，搭建更多的教师工作站、校企共建专业二级学院、实训基地，实施引企入校、送技入企工程，深化“准员工”式人才培养模式。

　　宿迁技师学院党委书记、院长张兵营表示：“我们将围绕江苏省高水平技师学院的建设来推进技能人才培养的工作，主要是通过专业建设、深化校企合作、打造技能大赛品牌几个方面来共同推进，围绕本地重点企业，对技能岗位人才的需求来设置我们的专业，我们也确保‘十四五’末期，我们的专业设置，为我们中心城区重点产业的匹配度要超过85%以上。”

　　（来源：宿豫区融媒体中心 编辑/赵恩婕）