AI+招聘趋势研讨沙龙暨猎狗招聘助手2.0发布会圆满结束！

2018年5月19日下午，由深圳市东宝信息技术有限公司举办的“AI+招聘趋势研讨沙龙暨 猎狗招聘助手2.0发布会”在汇峰中心C区801顺利举行。活动以“主题分享+产品新功能发布+沙龙讨论”的形式全面展开，星火教育、新实体江南现代远程信息研究院、深圳智星来企业管理顾问有限公司、普耀集团等30多家企业HRD与东莞日报、南方都市报、东莞时报记者，共同探讨了AI技术在招聘领域的最新发展趋势。

活动伊始，招聘SaaS事业部总经理张征峰先生基于当前的招聘趋势，详细分析了当下HR遇到的“效果差、重心偏、数据散、价值小”等招聘新难题，并生动形象地为大家介绍了国内首款集AI、大数据、云计算、SaaS产品模式于一体而研发的智能化招聘管理工具—— 猎狗招聘助手2.0，是如何颠覆传统的招聘方式，运用最新的AI技术深度介入招聘环节，帮助企业逐一击破招聘的各个难题，有效节省招聘成本，提高招聘效率，让HR回归人力资源价值工作。

在本次活动中， 东宝软件特地邀请广东新实体投资控股有限公司创始人文海波、星火教育招聘经理张哲健担任 猎狗招聘助手的首席产品体验官。同时， 东宝软件还邀请了曾少林讲师作为猎狗招聘助手特聘讲师，借助猎狗招聘助手升级现有的人力资源管理课程，为企业提供更好的人力资源咨询服务，实现双方的互利共赢，共创AI招聘时代的新辉煌。

随后是沙龙讨论环节，围绕着“AI+招聘”的活动主题，广东省大学生互联网创业研究院副院长曾少林、企业运营规划高级顾问文海波、普耀集团资深HR经理明玉梅各抒己见，对AI技术与招聘领域的融合进行了精细的分析，探讨了AI技术影响下未来招聘新动态的各种可能性。此外，在沙龙会议上，嘉宾们现场深度解读了目前HR的招聘痛点，并有针对性地对如何借AI技术为招聘领域带来全新的突破阐述了自己的观点与作出了经验的分享。

本次活动随着沙龙讨论环节的结束而进入了尾声。 东宝软件表示，日后会继续举办类似的活动，让更多的企业近距离地接触招聘AI技术，为人力资源行业注入更多创新的元素以及贡献持续变革的力量！