“欢迎大家来到招聘直播间，今天我们为求职者提供的岗位有汽车维修工程师、客服经理、销售顾问……”7月29日，武侯区人社局在严格落实疫情防控相关要求的前提下，以网络+直播相结合的就业招聘服务模式，倾情打造岗位推送不停歇“小武求贤”就业招聘服务行动，全力保障疫情防控与就业稳定。

本次直播，邀请了北京现代四川申蓉裕丰汽车销售服务有限公司、四川精典汽车服务连锁股份有限公司、四川金凯龙汽车租赁有限公司等8家规模较大、效益较好、用工需求大的优质企业，提供的岗位层次多样、种类丰富、薪酬优厚，涉及销售、司机、行政等多个行业共计86个就业岗位，为广大求职者呈上了丰富多样的“岗位大餐”。

直播通过视频介绍了企业的基本情况、招聘岗位的福利及发展前景，以在线留言的方式与求职者问答互动。杭州今元标矩科技有限公司成都分公司人力资源部招聘主管张女士说：“直播带岗这种形式参与便捷、覆盖面广，对企业品牌推广有较好帮助；同时可以直观介绍公司的文化、价值观等，通过这种形式招聘的人员文化认同度普遍较高”。

“我与四川精典汽车服务连锁股份有限公司的招聘经理进行在线沟通，详细了解了岗位情况、工资待遇、伙食住宿等情况，经理还给我展示了公司的工作和休息等环境，彼此都觉得满意，就直接与公司达成了助理汽车维修工程师  岗位的就业意向。”来自新城社区的徐先生，通过“直播带岗”找到了心仪的就业岗位。整场直播在线累计观看人数达到638人次，在线投递简历76份，达成就业意向52人。

为高校毕业生提供更多优质的就业岗位，全力保障高校毕业生就业创业，已然成为就业招聘服务的中心任务。武侯人社紧盯高校的优势学科与重点行业就业岗位，通过岗位的精准匹配，以送岗位进校园、网络专场、直播带岗及岗位持续推送等服务方式，促进高校毕业生与用工企业人力资源精准匹配，提高就业招聘入职成功率，千方百计以更用力、更便捷、更贴心的服务实效，擦亮“温暖人社”的服务品牌。

成都市武侯区就业服务管理局

                                 2022年7月29日