职业装已经成为上班族的专属服装，而且随着服装文化的转变， 职业装定制变得越来越普遍，很多刚刚步入社会的学生，又或者刚刚晋升的企业管理者，都会为自己定制一套属于自己的精致职业装，这不仅代表着对于工作的尊重，也是个人魅力的一种极致体现。

其中面试正装也变得十分重要，因为几乎在所有的世界500强企业或者是中国500强企业中，大多数的面试都是非常有讲究的，得体的职业装能够让面试官对你刮目相看，那么面试正装应该怎么合理的搭配呢?

1、首先是衣服。男性求职者一般都应该身穿职业装，职业装对于男性来说是提高自己的外在形象最重要的装束。首先是身穿正装的男性会显得特别的有精神;其次是正装能够让面试官感觉到你对这次面试的重视。当然如果你还没有注意到自己的头发和胡须，那么最好能够在面试之前把自己打扮的干干净净的，不然正装就显得很不协调。女性求职者当然也可以身穿正装，不过就相对于男性求职者来说，她们有更多的选择。除了一些不应该穿的衣服之外，比如超短裙，或者是比较暴露的衣服，女性求职者在穿着上面要尽量的朴素真实。

2、其次化妆。男性求职者当然在面试之前不需要进行化妆，不过建议女性求职者在面试之前可以给自己化一个淡妆。首先是能够提升自己的个人形象，其次也是能够让面试官看得出来自己对面试的认真态度，自己也能够在面试的时候有一个很饱满的精神。切记不可以化浓妆，更不可以让简历上的照片都认不出来化了妆的自己，这样给面试官的印象不是高兴而是惊吓。

3、最后是鞋子和袜子。男性求职者身穿正装当然是要配上一双皮鞋，不需要很名贵但是一定要擦的干干净净的。袜子的颜色最好和职业装的颜色是相协调的，禁忌穿大红或者是黑白分明的袜子。女性求职者根据自己的衣服去搭配鞋子，想必大部分的女性求职者应该要怎样去搭配。还是一样的要求，整洁干净、简单朴素。

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