发布日期:2016/1/5 10:58:18 浏览次数: 3862次

一、 招生对象
初中毕业或在以上，年龄在30-50岁之间，从事护理行业的优先，有爱心积极乐观，生活习惯好，无不良喜好，无违法污点，身体健康(健康体检达标)，观察 敏锐，善于学以致用，有意愿从事母婴护理行业，并愿意付出自己的全部热情的女士。本公司所培训的月嫂，全部提供实习，全面提高所学技能！
二、 所需材料
第二代身份证原件、二寸彩色蓝底照片4张
三、 收费标准
咨询4000785778
四、培训周期
10-15天集中培训，医院产科护士长和妇产科医师培训，对于只想拿证，不要学习的女士，我们不接受培训，请绕道。
五、培训内容
1、孕妇的护理——女性生殖生理、女性乳房、月经生理、月经卫生、妊娠生理、胎儿发育特点、早、中、晚期妊娠护理；
2、产妇的护理——临产前护理、分娩先兆、分娩期健康指导、产褥期一般护理、乳房护理、产后健康指导、分娩期三个产程的健康指导、产褥期护理、产褥期营养配置、哺乳前准备、喂奶时常见异常情况的处理、为新生儿称体重、产后体操；
3、婴儿护理——环境与衣着卫生、婴儿一般护理、特殊婴儿护理、新生儿、消毒工作、意外事故预防、急救、衣服、尿布更换、婴儿沐浴、给婴儿测体温、给婴儿喂药、奶具、餐具、玩具、尿布毛巾消毒、轻度烫伤处理、窒息急救、头部皮下血肿处理；
4、婴儿常见病的预防和护理——新生儿常见疾病、常见呼吸道疾病、常见消化道疾病、常见营养性疾病、常见五官科皮肤疾病、常见传染病、计划免疫；
5、小儿营养与喂养——营养基础、婴儿喂养、添加补充食物的意义、婴儿补充食物添加原则、顺序、婴儿常用补充食物制作、为婴儿配奶、制作蛋黄泥、制作鱼泥、制作肝泥、制作菜水；
6、婴儿生长发育与早期促进——小儿体格发育、小儿神经心理发育、小儿生长发育监测、婴儿早期促进、婴儿体锻与游戏、抚触、被动操、主被动操、户外活动、晒太阳。
7、月嫂行为规范和入户的工作手册。
8、月嫂入户的礼仪和沟通技巧。
9、月嫂如何增加面试的成功率。

六、考核方式与内容
     （1）每人一个位置，全程录像，闭卷考试
     （2）考核内容：理论知识（职业道德、专业理论知识）
     （3）实操技能考核，老师一对一现场考试。

七、证书发放
考试合格后发人力资源和社会保障部颁发的高级母婴护理师（月嫂专项职业能力）证书。