传统的企业招聘需要企业HR到处跑人才市场,高校招聘会,在个个平台投递招聘信息,这种大海捞针的方式还是很有用处的,但是所耗费的人力物力也是很多企业的招聘痛点,那么,如何招聘可以更省时省力呢?小编近来get到一种可以高效传播招聘信息,并且低成本的招聘宣传方式——招聘H5页面。
今天小编就以凡科微传平台为例,给大家介绍一下招聘H5页面制作的流程:
1、首先你要拥有一个凡科网账号,登陆后点击凡科微传单,进行 H5页面模板挑选。
2、H5页面模板挑选可以首先考虑有视觉黑科技的模板,比如小编挑选的这款《快闪x抖音风98K企业招聘》。视觉黑科技的加持更容易带动用户进入内容,在视觉体验上也会更加丰富,也不会给应聘者留下无趣、刻板的印象,也能拉近彼此间的距离。
3、挑选好H5页面模板后点击“复制模板”,进入H5页面模板制作页面,所需要填写的信息内容不多,把准备好的企业真实信息,以及招聘岗位信息进行更换即可,模板的播放方式都已设置好,而且信息表板块划分清晰,用户可以一一对应进行填写,后还有表单可以便于应聘者即刻填写信息,大大提升你应聘的效率。
4、做好以上内容设置后,点击右上角的“预览和设置”,更改一个有吸引力的分享标题与描述,助力H5的传播。
完成后就可以进行发布了。
招聘宣传也是企业形象的一部分,直接影响团队的向心力,宣传做的好不仅能广纳人才,提升招聘效率,对于企业形象的建立也是一个很好的助力。而使用招聘 H5页面的宣传方式比较新颖,符合很多的年轻人的审美与行为习惯。
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